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캐나다와 EU 이민 기관에서 제작한 X(이전의 Twitter) 이미지에서 가장 눈에 띄는 부재 중 하나는 국경 묘사입니다. 국경의 물리적 존재와 주 경계 표지판 및 국기와 같은 공간의 구분을 나타내는 상징적 요소는 대부분 시각적 표현에서 완전히 빠져 있습니다. 어느 정도 Frontex는 예외로, 현장 직원이 등장하는 일부 사진이 국경 지역을 배경으로 합니다. 그러나 이러한 경우에도 국경은 단지 배경이나 환경적 맥락으로 사용됩니다. 결코 중심 무대가 되거나 이미지의 중심 초점이 되지 않습니다. CBSA를 포함하여 국경이 조직적 존재 이유 를 구성하는 다른 이민 기관의 시각적 설명에서 국경은 눈에 띄게 배후 역할로 전락합니다.
학자들은 이전에 캐나다의 이민 제도의 비가시성을 강조했는데, 이는 멀리서 이민자를 선발하는 시스템과 2단계 과정의 모호한 특성으로 인해 종종 배제로 이어진다(Hudson & Atak, 2021 ; Hyndman & Mountz, 2013 )는 것이다. 시각적 의사소통에 대한 분석은 또 다른 비가시성, 즉 이민 선발 과정에 관련된 인간적 요소의 부재에 빛을 던진다. 예를 들어 IRCC의 경우 IRCC 시각적 의사소통의 대부분이 이민 과정에 관한 것이지만, 입국 요건과 절차, 이민 신청서 처리를 담당하는 사람, 다양한 이민 프로그램에 참여하는 수많은 공무원, 이 복잡하고 장기적인 과정의 인간적 측면은 전혀 없다. 이와 대조적으로 EUAA 이미지에는 직원이 꽤 관대하게 표시되어 있다. 그러나 대부분 사진 속의 임원은 제도적 표현과 현장 지원이라는 두 가지 구체적인 업무만 수행한다. 이러한 표현은 캐나다와 EU의 배제적 이민 과정을 완전히 지운다.
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